高层次人才办公室工作职责

1.负责学校高层次人才引进政策、引进规划等制定工作；

2.负责高层次人才引进宣传招聘、前期沟通、协议签订等工作；

3.负责各类人才经费的发放和管理工作；

4.负责组织各类人才工程项目的申报和管理工作；

5.负责柔性引进人员的审核工作；

6.做好领导交办的其他工作。